হাড়ভাঙা পরিশ্রম করে পুরুষের অর্ধেক মজুরি পান মুন্ডা নারীরা

কাকডাকা ভোরে শুরু হয় সন্ধ্যারানী মুন্ডার (৩৫) দিন। সকালে রান্না করে খেয়ে ক্ষুদ্র জাতিগোষ্ঠীর অন্য নারীদের সঙ্গে ধান কাটতে বিলে যান। দুপুরে এসে পরিবারের সদস্যদের জন্য রান্না করেন। এরপর খেয়ে বিলে কাজে ছোটেন আবার।

এভাবে হাড়ভাঙা পরিশ্রম করেন সন্ধ্যারানীসহ খুলনার কয়রা উপজেলা সদরের নলপাড়া গ্রামের মুন্ডা সম্প্রদায়ের নারী দিনমজুরেরা। মাঠে পুরুষের সমান কাজ করেও মজুরি পান কম। নারীরা যে কাজে দিনে মজুরি পান ২০০ টাকা, সেই একই কাজ করে পুরুষ শ্রমিকেরা পান ৪০০ টাকা করে।

সুন্দরবন আদিবাসী মুন্ডা নারী সংস্থার সভানেত্রী সাধনা মুন্ডা প্রথম আলোকে বলেন, বর্তমানে কয়রায় মুন্ডা নারী শ্রমিক আছেন ২৭৯ জন। তাঁরা যেমন পরিশ্রমী, তেমনি সময়নিষ্ঠ। সুন্দরবনে মাছ ধরা থেকে শুরু করে মাঠে শস্যবীজ রোপণ, সংগ্রহ—সব কাজে পুরুষের চেয়ে এসব নারী বেশি শ্রম দেন। এরপরও মজুরি পান পুরুষের অর্ধেক।

উপজেলা মহিলাবিষয়ক কর্মকর্তা রেশমা আক্তার বলেন, ‘নারীরা হাড়ভাঙা পরিশ্রম করলেও পুরুষের সমান মজুরি পাচ্ছেন না, এটা খুবই দুঃখজনক। আমি মনে করি, নারী শ্রমিকদেরও সমান মজুরি দেওয়া উচিত।’

সন্ধ্যারানী মুন্ডার এক ছেলে ও এক মেয়ে। সংসার খরচ চালাতে হিমশিম খাচ্ছিলেন তাঁর স্বামী। এ জন্য তিনিও কাজে নামেন। ক্ষুদ্র জাতিগোষ্ঠীর এই নারী প্রথম আলোকে বলেন, সারা দিন অন্যের জমিতে কাজ করেন। এ জন্য এক বেলা খাবার ও ২৫০ টাকা মজুরি দেন গৃহস্থ। মাঠে পুরুষ শ্রমিকদের সঙ্গে সমানভাবে কাজ করেও সমান মজুরি পান না।

দীর্ঘদিন ধরে জমিতে ধান রোপণ, পাকা ধান কাটা ও মাড়াইয়ের কাজ করে আসছেন ৬ নম্বর কয়রা গ্রামের মুন্ডাপাড়ার নারী শ্রমিক বাসন্তী মুন্ডা। তিনি বলেন, ঝড়, বৃষ্টি, শীত উপেক্ষা করে অনেক কষ্ট করে জমিতে কাজ করেন। সে তুলনায় মজুরি পান কম।

কয়রার নলপাড়া গ্রামের সরলা মুন্ডা, সুনীতি মুন্ডা, পাথরখালী গ্রামের অঞ্জলি মুন্ডা, রাধারানী মুন্ডা, বতুল বাজার এলাকার ফুলঝুরি মুন্ডাসহ কয়রার বিভিন্ন এলাকার আদিবাসী নারী শ্রমিকেরা জানিয়েছেন, বোরো-আমন মৌসুমে চারা রোপণ, ধান কাটাসহ বিভিন্ন মৌসুমি ফসলের পরিচর্যা, মাটি কাটা, চাতাল–ইটভাটার কাজ এবং রাজমিস্ত্রি হিসেবে কাজ করেন তাঁরা। এসব শ্রমিকেরা বলেন, কেবল অভাবের তাড়নায় কম মজুরি পেয়েও মাঠে-ঘাটে পুরুষ শ্রমিকের সঙ্গে তাল মিলিয়ে কাজ করেন।

কয়রা উপজেলা পরিষদের মহিলা ভাইস চেয়ারম্যান মাসিমা আলম প্রথম আলোকে বলেন, অনেক আগে থেকেই কয়রায় নারী ও পুরুষ শ্রমিকের মধ্যে শ্রমের মজুরি বৈষম্য চলছে। নারীরা যে শ্রম দেন, টাকার অঙ্কে হিসাব করলে সেটা পুরুষের চেয়ে বেশি হওয়ার কথা। আসলে এ অঞ্চলে নারী শ্রমিকদের সব সময় উপেক্ষিত রাখা হয়েছে। সামাজিক সচেতনতাই এই বৈষম্য দূর করতে পারে।